Polski rynek pracy od kilku lat zmaga się z rosnącym problemem braków kadrowych. Wiele branż nie jest w stanie samodzielnie obsadzić wszystkich stanowisk, a proces rekrutacji rodzimych kandydatów staje się coraz trudniejszy. Dotyczy to w szczególności pracowników niższego szczebla – magazynowych, pomocniczych czy sprzątających – ale także specjalistów technicznych, takich jak spawacze, operatorzy CNC czy ślusarze.
W takiej sytuacji naturalnym rozwiązaniem staje się zatrudnienie pracowników z Ukrainy oraz innych krajów ze Wschodu. Ukraińcy do pracy w Polsce przyjeżdżają od wielu lat i są cenieni przez polskich pracodawców za zaangażowanie, dyspozycyjność i pozytywne nastawienie. Dzięki nim firmy mogą uzupełnić braki kadrowe, utrzymać płynność działalności i rozwijać swoje usługi bez ryzyka przestojów.
Zjawisko to dotyczy już nie tylko dużych przedsiębiorstw, ale także średnich i małych firm, które także coraz częściej korzystają z pomocy, jaką daje wynajem pracowników z Ukrainy i leasing pracowników z innych krajów Europy Wschodniej. Jest to bowiem szybki i sprawdzony sposób, by w krótkim czasie znaleźć pracownika do określonych zadań i zapewnić ciągłość pracy w newralgicznych branżach.
Agencja pracy Atlas Work – profesjonalna rekrutacja pracowników
Jesteśmy agencją pracy, która od lat wspiera polskich pracodawców w pozyskiwaniu personelu z zagranicy. Nasza oferta obejmuje zarówno rekrutację pracowników z Ukrainy, jak i wynajem pracowników ze Wschodu oraz innych części świata.
Dzięki wieloletniemu doświadczeniu wiemy, jak powinien wyglądać skuteczny proces rekrutacji – od przygotowania ogłoszenia i przyjęcia zgłoszeń, aż po legalizację zatrudnienia i pełną obsługę kadrowo-płacową. Współpracując z nami, nie musisz martwić się o dokumenty, pozwolenia czy rejestrację oświadczenia o powierzeniu pracy cudzoziemcowi – to my przejmujemy wszystkie formalności.
Jako agencja pracy dla Ukraińców i pracowników z innych krajów, proponujemy elastyczne modele współpracy:
-
wynajem pracowników – szybkie uzupełnienie braków kadrowych w firmie,
-
rekrutacja pracowników tymczasowych – idealna przy sezonowych potrzebach,
-
obsługa kadrowo-płacowa – dzięki której możesz w pełni skoncentrować się na prowadzeniu biznesu.
W Atlas Work stawiamy na prostotę i skuteczność. Naszym celem jest nie tylko to, by znaleźć pracownika, ale także dopasować go do Twoich potrzeb i zadbać o wszystkie kwestie formalne. Dzięki temu możesz liczyć na stabilne zespoły, które naprawdę wesprą rozwój Twojej firmy.
Warto tutaj zaznaczyć, że dzięki szerokiej sieci kontaktów i współpracy z pośrednikami rekrutacyjnymi, rekrutujemy także kandydatów z innych regionów świata.
W naszej bazie znajdują się także m.in.:
-
pracownicy z Białorusi,
-
pracownicy z Azji,
-
pracownicy z Kolumbii,
-
pracownicy z Filipin,
-
pracownicy z Indii,
-
pracownicy z Nepalu,
-
pracownicy z Bangladeszu,
-
pracownicy z Afryki,
-
pracownicy z Gruzji.
Odpowiadamy na potrzeby firm z różnych branż, niezależnie od tego, czy chodzi o proste prace fizyczne, czy o zatrudnienie fachowców z doświadczeniem.
Jakie branże w Polsce najczęściej potrzebują pracowników ze Wschodu i jak wygląda proces rekrutacji?
Od lat obserwujemy, że największe braki kadrowe pojawiają się w branżach, gdzie praca jest wymagająca fizycznie, a rotacja zatrudnionych jest wyjątkowo duża. To właśnie tam najlepiej sprawdzają się nasi kandydaci – pracownicy z Ukrainy i innych krajów ze Wschodu, którzy swoją dyspozycyjnością i zaangażowaniem pomagają firmom utrzymać ciągłość procesów.
Najczęściej wspieramy przedsiębiorców prowadzących:
-
magazyny – rekrutujemy pracowników magazynowych, odpowiedzialnych za przyjmowanie, kompletowanie i wydawanie towaru,
-
zakłady przetwórstwa rybnego i mięsnego – rekrutujemy osoby gotowe do wykonywania obowiązków w trudnych warunkach, gdzie rotacja jest szczególnie wysoka,
-
gastronomię i hotelarstwo – kierujemy kandydatów na stanowiska pomocy kuchennej, sprzątających oraz obsługi pokojów,
-
budownictwo – uzupełniamy zespoły o pracowników budowlanych, którzy odgrywają kluczową rolę w każdej inwestycji,
-
produkcję i przemysł – rekrutujemy zarówno osoby na linie produkcyjne, jak i specjalistów: spawaczy, operatorów CNC czy ślusarzy.
Jako doświadczona agencja zatrudnienia, możemy szybko uzupełnić wakaty i zagwarantować cudzoziemcom legalne warunki pracy w Polsce. Zawsze dbamy o to, aby rekrutowani przez nas pracownicy:
-
byli sumienni i odpowiedzialni,
-
potrafili pracować w zespole,
-
wykazywali odporność na stres i chęć do pracy zmianowej,
-
mieli umiejętność szybkiego uczenia się nowych obowiązków,
-
byli dyspozycyjni, także w okresach wzmożonego zapotrzebowania.
Proces rekrutacji pracowników z Ukrainy i innych krajów
Każdy proces rekrutacji w Atlas Work jest dopasowany do oczekiwań firmy i rodzaju stanowiska. Zawsze działamy w oparciu o sprawdzony schemat:
-
Analiza potrzeb pracodawcy – ustalamy, ilu pracowników potrzeba i jakie mają mieć kwalifikacje. Dzięki temu wiemy, czy należy przygotować dużą ofertę pracy, czy też mniejsze zlecenie obejmujące kilka osób.
-
Przygotowanie ogłoszenia i selekcja kandydatów – korzystamy z własnych baz i sprawdzonych pośredników, aby wybrać kandydatów, którzy najlepiej spełniają wymagania.
-
Weryfikacja i rozmowy – sprawdzamy doświadczenie i gotowość kandydatów do pracy w Polsce. Bierzemy pod uwagę nie tylko umiejętności, ale też podejście do pracy i pozytywne nastawienie.
-
Zgłoszenia i dokumentacja – przygotowujemy wymagane oświadczenia, pozwolenia oraz właściwą umowę, tak aby pracodawca nie musiał samodzielnie zajmować się formalnościami.
-
Legalizacja zatrudnienia – organizujemy legalny przyjazd pracowników zza granicą, rejestrację w urzędach i czuwamy nad zgodnością całego procesu z przepisami.
-
Obsługa kadrowo-płacowa – przejmujemy odpowiedzialność za rozliczenia, wynagrodzenia i terminowe wypłaty.
Dzięki temu nasi partnerzy mają pewność, że zatrudnienie pracowników odbywa się zgodnie z prawem, a pracownicy mogą od razu rozpocząć wykonywanie obowiązków.
Jeśli masz jakiekolwiek pytania, zapraszamy do kontaktu!